Jefe de Desarrollo - de cosmetica
Jefe de Desarrollo de Cosmetica excluyente
- Jornada: L a V de 7 a 16 hs, presencial, Villa Lynch, San Martin.
- Reporta a: Socio -Gerente Desarrollo / Gerente general - No tiene personal a cargo
- Tareas: Será responsable del desarrollo de nuevos materiales y las investigaciones sobre su aplicación técnica, efectividad y bio-seguridad.
- Ejecutar y documentar las actividades del Laboratorio de Desarrollo.
- Participar de las reuniones del Comité de Desarrollo, participar de la evaluación y planificación de los proyectos que surjan. Confeccionar las Minutas de Reunión de dicho Comité.
- Proponer cursos de acción y estrategias para los desarrollos propuestos. Proponer planes concretos para su ejecución experimental (diseño y planificación de los experimentos).
- Ejecutar los experimentos es forma personal ó coordinar y supervisar con otros sectores de la empresa (Fábrica, Calidad, Control de Calidad, Ventas etc.) cuando su realización implique cambios de escala, evaluaciones analíticas, instrumentales biofísicas ó sensoriales etc.
- Asesorar a producción toda vez que se encuentren dificultades en la manufactura de los productos terminados, analizando las causas y proponiendo las posibles soluciones.
- Ejecutar los ensayos de formulación y aplicación propuestos para los nuevos materiales desarrollados, evaluando los resultados obtenidos.
- Ejecutar los ensayos de Estabilidad y Compatibilidad que sean pertinentes.
- Documentar todas las etapas de los trabajos, según los requerimientos internos y las exigencias de la norma ISO 9001:2008. Punto 7.3 Diseño y Desarrollo.
- En caso de trabajos que se hagan en colaboración con terceros (Institutos, Universidades, Laboratorios etc.), mantener el control y los contactos necesarios para que los proyectos se lleven a cabo en forma eficiente y efectiva.
- Participar de reuniones científico-técnicas, congresos de la especialidad y otros eventos representando a la empresa
- Colaborar en la redacción y presentación de los trabajos científicos y técnicos que ejecute durante su labor en la compañía.
- Colaborar en la redacción de la Hojas de Producto de los materiales resultantes de los nuevos desarrollos, documentación técnica, bibliográfica etc.
- Requisitos:
- Lic. o Doctorado en Química con experiencia en actividades de Investigación y Desarrollo
- Especialización en materias primas para Cosmética y de excipientes farmacéuticos. EXCLUYENTE
- Competencias para el puesto:
- Responsable, ordenado. Mente analítica, disposición para aprender. Proactivo. Capacidad para trabajar en equipo y en relación con los distintos departamentos de la empresa.
- Beneficios:
- Comedor en planta
- Prepaga: OSDE 210 para grupo familiar.
Requisitos
Estudios
Sobre Dos Argentina
Somos una empresa joven, ágil y transparente que cuenta con la experiencia de profesionales con más de 20 años de acción en el mercado de Recursos Humanos y Personal Eventual. Brindamos servicios que adaptamos a la necesidad de cada cliente, transformándolo en soluciones.
Conformamos un equipo de trabajo profesional, sólido y orientado a la satisfacción de nuestros clientes y empleados.
DOS, nuestros clientes en primer lugar.
- Personal Eventual: Nuestro servicio de personal eventual está diseñado para brindar una solución ágil y confiable ante demandas temporales de talento. Nos encargamos de todo el proceso de selección, contratación y administración, garantizando rapidez, cumplimiento legal y total flexibilidad para tu empresa.
DOS SERVICIOS EVENTUALES S.A. HABILITACIÓN N° 1288 – CUIT: 30-71123648-8
- Búsqueda y Selección de Personal: Gestionamos la búsqueda y selección de talento de manera estratégica y efectiva. Nos encargamos de todo el proceso, desde el relevamiento del perfil hasta la evaluación y presentación de candidatos, asegurando un alto nivel de compatibilidad con la empresa.
Modelo de éxito: no hay costos previos, solo abonás si el candidato se incorpora.
Garantía escrita: ofrecemos 30 días de respaldo para asegurar la calidad de la contratación
- Tercerización: Nos ocupamos de la tercerización del personal para que tu empresa pueda enfocarse en su crecimiento. Nuestro servicio incluye la contratación, gestión de documentación, liquidación de sueldos y asesoría legal continua. Aseguramos un proceso ágil, transparente y ajustado a las normativas vigentes, con el objetivo de brindarte tranquilidad y eficiencia operativa.
- Administración de RRHH: Nuestra solución integral para la administración de personal permite que tu empresa delegue la gestión de sueldos y cargas sociales, asegurando procesos eficientes, sin errores y cumpliendo con todas las normativas vigentes. Confidencialidad y precisión: manejamos toda la información con total seguridad.
- Marketing promocional: Ofrecemos personal especializado para asegurar el éxito de tus eventos, optimizando la disponibilidad de productos o servicios. Nos ocupamos del relevamiento de exhibiciones, precios, stock y supervisamos cada detalle.
Alianzas estratégicas: contamos con recursos adicionales como stands, comunicación y catering para que todo esté cubierto.