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Gerente de postventa - Bahia Blanca
Puesto: Gerente de Posventa - Bahía Blanca
Jornada: L a V - 9 a 18 - Bahía Blanca
Tareas: Importante grupo concesionario busca un/a Gerente de Postventa, un rol clave para liderar el área de servicios y repuestos, con fuerte foco en la satisfacción del cliente, la eficiencia operativa y la visión de negocio alineada a los objetivos de la organización:
- Definir, junto a la gerencia general, los objetivos del área de postventa y asegurar su cumplimiento.
- Dirigir, motivar y desarrollar los equipos de servicios y repuestos, promoviendo el trabajo colaborativo.
- Analizar y optimizar procesos del área, asignando tareas y recursos de forma eficiente para garantizar calidad y rentabilidad.
- Generar y responder a la demanda del área, asegurando altos niveles de satisfacción del cliente.
- Comunicar resultados y performance a la gerencia, proponiendo medidas de mejora y promoción de ventas.
- Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y condiciones de orden en los espacios de trabajo.
- Gestionar la correcta aplicación de políticas de garantías y cobranzas.
- Diseñar e implementar planes de capacitación y desarrollo para colaboradores.
- Elaborar el Plan Anual de Negocio del área de postventa, alineado con la estrategia organizacional.
Requisitos
- Profesionales de Ingeniería, Administración, Logística o carreras afines (no excluyente).
- Experiencia mínima de 5 a 10 años en posiciones similares, preferentemente en sectores relacionados al mercado automotriz o de servicios.
- Conocimientos en gestión comercial, liderazgo de equipos, atención al cliente y resolución de conflictos.
- Visión estratégica orientada al cumplimiento de objetivos, con capacidad de análisis y toma de decisiones
- Perfil con fuerte visión de negocio y capacidad para alinear operaciones con los objetivos globales de la organización.
- Liderazgo cercano, comunicación clara y habilidades para motivar y desarrollar equipos.
- Proactividad para proponer mejoras y generar impacto en la rentabilidad del área
Beneficios:
- Día de cumpleaños
- Descuentos en gimnasio
- Frutas y Snack en la oficina
- Ambiente de trabajo dinámico y profesional.
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento.
- Descuentos en Salud y Bienestar, Desarrollo profesional, Equilibrio laboral y vida personal.
Requisitos
Estudios
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Dos Argentina
Somos una empresa joven, ágil y transparente que cuenta con la experiencia de profesionales con más de 20 años de acción en el mercado de Recursos Humanos y Personal Eventual. Brindamos servicios que adaptamos a la necesidad de cada cliente, transformándolo en soluciones.
Conformamos un equipo de trabajo profesional, sólido y orientado a la satisfacción de nuestros clientes y empleados.
DOS, nuestros clientes en primer lugar.
- Personal Eventual: Nuestro servicio de personal eventual está diseñado para brindar una solución ágil y confiable ante demandas temporales de talento. Nos encargamos de todo el proceso de selección, contratación y administración, garantizando rapidez, cumplimiento legal y total flexibilidad para tu empresa.
DOS SERVICIOS EVENTUALES S.A. HABILITACIÓN N° 1288 – CUIT: 30-71123648-8
- Búsqueda y Selección de Personal: Gestionamos la búsqueda y selección de talento de manera estratégica y efectiva. Nos encargamos de todo el proceso, desde el relevamiento del perfil hasta la evaluación y presentación de candidatos, asegurando un alto nivel de compatibilidad con la empresa.
Modelo de éxito: no hay costos previos, solo abonás si el candidato se incorpora.
Garantía escrita: ofrecemos 30 días de respaldo para asegurar la calidad de la contratación
- Tercerización: Nos ocupamos de la tercerización del personal para que tu empresa pueda enfocarse en su crecimiento. Nuestro servicio incluye la contratación, gestión de documentación, liquidación de sueldos y asesoría legal continua. Aseguramos un proceso ágil, transparente y ajustado a las normativas vigentes, con el objetivo de brindarte tranquilidad y eficiencia operativa.
- Administración de RRHH: Nuestra solución integral para la administración de personal permite que tu empresa delegue la gestión de sueldos y cargas sociales, asegurando procesos eficientes, sin errores y cumpliendo con todas las normativas vigentes. Confidencialidad y precisión: manejamos toda la información con total seguridad.
- Marketing promocional: Ofrecemos personal especializado para asegurar el éxito de tus eventos, optimizando la disponibilidad de productos o servicios. Nos ocupamos del relevamiento de exhibiciones, precios, stock y supervisamos cada detalle.
Alianzas estratégicas: contamos con recursos adicionales como stands, comunicación y catering para que todo esté cubierto.
