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Responsable de RRHH Hard
Importante importadora y distribuidora, incoporara un Responsable de RRHH para manejar su personal de Deposito y Logisitica.
Jornada: 8 hs a 18 hs
Tareas:
- Gestionar las sanciones disciplinarias, altas y desvinculaciones del personal en todas sus modalidades.( directo, eventual y tercerizaciones)
- Administrar y analizar los cambios de categorías del personal dentro de convenio.
- Analizar e informar el ausentismo a las diferentes áreas.
- Cumplir y hacer cumplir las normas y medidas de Seguridad e Higiene, Calidad y/o Medio Ambiente, manteniendo las habilitaciones sanitarias vigentes y las certificaciones correspondientes a las normas aplicadas.
- Aprobar y controlar todos los procedimientos operativos relacionados con las buenas prácticas y capacitar sobre las mismas.( capacitaciones para operarios y seguimiento de productividad via WMS)
Requisitos:
.Experiencia previa en misma posicion con persona eventual y terciarizado.
.Proactividad y dinamismo, vocación de servicio, empatía, habilidades de negociación, capacidad para trabajar en equipo y habilidades de comunicación, que esté orientado al negocio velando por los intereses de la empresa (principalmente con el manejo de gastos que sea criterioso y austero),
.Tener movilidad propia excluyente
.Es deseable conocimiento en WMS o similares en empresas con personal eventual
Beneficios:
- Prepaga
- Comedor en planta
Requisitos
Estudios
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Dos Argentina
Somos una empresa joven, ágil y transparente que cuenta con la experiencia de profesionales con más de 20 años de acción en el mercado de Recursos Humanos y Personal Eventual. Brindamos servicios que adaptamos a la necesidad de cada cliente, transformándolo en soluciones.
Conformamos un equipo de trabajo profesional, sólido y orientado a la satisfacción de nuestros clientes y empleados.
DOS, nuestros clientes en primer lugar.
- Personal Eventual: Nuestro servicio de personal eventual está diseñado para brindar una solución ágil y confiable ante demandas temporales de talento. Nos encargamos de todo el proceso de selección, contratación y administración, garantizando rapidez, cumplimiento legal y total flexibilidad para tu empresa.
DOS SERVICIOS EVENTUALES S.A. HABILITACIÓN N° 1288 – CUIT: 30-71123648-8
- Búsqueda y Selección de Personal: Gestionamos la búsqueda y selección de talento de manera estratégica y efectiva. Nos encargamos de todo el proceso, desde el relevamiento del perfil hasta la evaluación y presentación de candidatos, asegurando un alto nivel de compatibilidad con la empresa.
Modelo de éxito: no hay costos previos, solo abonás si el candidato se incorpora.
Garantía escrita: ofrecemos 30 días de respaldo para asegurar la calidad de la contratación
- Tercerización: Nos ocupamos de la tercerización del personal para que tu empresa pueda enfocarse en su crecimiento. Nuestro servicio incluye la contratación, gestión de documentación, liquidación de sueldos y asesoría legal continua. Aseguramos un proceso ágil, transparente y ajustado a las normativas vigentes, con el objetivo de brindarte tranquilidad y eficiencia operativa.
- Administración de RRHH: Nuestra solución integral para la administración de personal permite que tu empresa delegue la gestión de sueldos y cargas sociales, asegurando procesos eficientes, sin errores y cumpliendo con todas las normativas vigentes. Confidencialidad y precisión: manejamos toda la información con total seguridad.
- Marketing promocional: Ofrecemos personal especializado para asegurar el éxito de tus eventos, optimizando la disponibilidad de productos o servicios. Nos ocupamos del relevamiento de exhibiciones, precios, stock y supervisamos cada detalle.
Alianzas estratégicas: contamos con recursos adicionales como stands, comunicación y catering para que todo esté cubierto.
